UM Career

Lowongan Tenaga Outsourcing PT Bank Rakyat Indonesia

• Frontliner dan Administrasi (FA)
• Sales Person Dana Jasa (SP DJS)
• Sales Person Kartu Kredit (SP KK)
• Sales Person Konsumer (SP Konsumer)

Persyaratan Pelamar

1. FA, SP DSJ dan SP KK
1. Usia Maksimal 25 tahun belum berulang tahun ke 26
2. IPK minimal 2.75
3. Pendidikan minimal D3
4. Tinggi badan untuk laki-laki minimal 160 cm dan untuk perempuan minimal 155 cm
5. Belum ada ikatan perkawinan/masih lajang
6. Memiliki performance yang bagus
2. SP Konsumer
1. Usia maksimal 25 tahun belum berpengalaman kerja
2. Usia 30 tahun, pengalaman kerja di bidang marketing minimal 1 tahun
3. Pendidikan minimal SMU
4. Tinggi badan untuk laki-laki minimal 160 cm dan untuk perempuan minimal 155 cm
5. Diutamakan yang belum berkeluarga
6. Memiliki performance yang bagus

Persyaratan Kelengkapan Berkas Lamaran

1. Surat lamaran
2. Daftar riwayat hidup
3. Foto copy ijazah pendidikan terakhir yang disyahkan dengan stample basah
4. Foto copy transkrip nilai yang disyahkan dengan stample basah
5. Foto copy SKCK
6. Foto copy KTP
7. Surat keterangan sehat dari dokter atau rumah sakit/puskesmas, dll
8. Pas foto ukuran 4x6 Latar belakang biru muda
9. Sertifikat Word dan Excel
10. Surat keterangan belum menikah
11. Foto copy akte kelahiran

Labels: Bali, NTB, NTT, Tenaga Outsourcing BRI

CUSTOMER SERVICE STAFF (CS)

KUALIFIKASI

• WNI, Pria / Wanita, belum menikah ;
• Berpenampilan menarik ;
• Pendidikan minimal D3, IPK Min. 2.75 (skala 4.00) ;
• Usia maksimum 25 tahun per tgl. 31 Maret 2013 ;
• Tinggi Badan (TB) : Tinggi badan : Laki-laki min. 160 cm dan Perempuan min. 155 cm; Berat Badan (BB) proporsional.

TATA CARA PENDAFTARAN :

Berkas Pendaftaran :

• Pasfoto berwarna terbaru ukuran 4x6, sebanyak 1 (satu) lembar ;
• Foto seluruh badan berwarna terbaru ukuran postcard dengan pakaian sopan dan rapi sebanyak 1 (satu) lembar ;
• Foto copy KTP yang masih berlaku ;
• Foto copy ijazah pendidikan terakhir yang dilegalisir oleh yang berwenang;
• Asli daftar riwayat hidup

Pengiriman Berkas Lamaran :

• Jadwal penyampaian berkas lamaran sekaligus Seleksi Administrasi untuk posisi Customer Service Staff adalah tanggal 12 s.d. 24 Maret 2013 pada pukul 09.00 s.d 16.00 wib
• Berkas lamaran dimasukkan dalam amplop berwarna cokelat dengan membubuhkan kode lamaran pada amplop sebelah kiri atas (Customer Service / CS).
• Berkas Lamaran diantar langsung oleh pelamar ke :

INFORMASI LAIN :

1. Hanya pelamar dengan kualifikasi terbaik yang akan dipanggil dan akan diikutsertakan dalam proses tahapan seleksi selanjutnya
2. Proses seleksi menggunakan SISTEM GUGUR dan keputusan seleksi bersifat MUTLAK serta tidak dapat diganggu gugat.
3. Surat lamaran diketik atau ditulis tangan dengan tinta hitam dan dibubuhkan tandatangan pelamar, ditujukan Kepada :

Labels: Bank Tabungan Negara, BTN, Customer Service

Rekruitmen Terbuka untuk Tenaga Enumerator Riset Kesehatan Nasional Dinas Kesehatan Daerah Istimewa Yogyakarta

Persyaratan Peserta

1. Jenis dan Jumlah Tenaga Yang Dibutuhkan
• Ketua Tim sebanyak 4 orang dan Anggota Tim sebanyak 16 orang.
2. Persyaratan Pendaftar
1. Ketua Tim:
• Pendidikan minimal D3 Kesehatan (Kebidanan, Perawat Gigi, Analis Kesehatan/Perawat, Farmasi, Ahli Gizi, Ahli Sanitasi Lingkungan)
• Mempunyai jiwa kepemimpinan
2. Anggota Tim :
• Pendidikan minimal D3 Kesehatan (Kedokteran, Gizi, Kesehatan Masyarakat, Perawat, Bidan, Sanitasi Lingkungan, Analis Kesehatan)

Persyaratan Lain-lain :

1. Mampu mengoperasikan komputer dan menggunakan internet
2. Bagi yang telah bekerja telah mendapatkan Surat Bebas Tugas dari Pimpinan
3. Tidak sedang hamil
4. Usia Maksimal 35 tahun
5. Bersedia menandatangani kontrak

Menyerahkan :

1. Menyerahkan surat lamaran yang ditujukan kepada Kepala Dinas Kesehatan Kota Yogyakarta, ditulis tangan dengan tinta hitam dilampiri persyaratan sebagai berikut :
2. Daftar Riwayat Hidup (CV) singkat disertai domisili saat ini
3. Fotocopy ijazah terakhir bidang kesehatan : 1 Lembar
4. Fotocopy identitas diri (KTP/SIM) : 1 Lembar
5. Pas foto bewarna ukuran 4x6 (ditulis nama pendaftar dibaliknya) : 1 Lembar
6. Surat keterangan sehat fisik dan tidak sedang hamil dari Dokter Pemerintah (RS/Puskesmas)
7. Surat ijin untuk bekerja penuh selama pengumpulan data dari Kepala Kantor bagi yang telah bekerja (Pemerintah/Swasta)
8. Surat kesanggupan apabila diterima untuk mentaati kewajiban

Waktu dan Tempat Pendaftaran Pendaftaran

Seleksi Administrasi

Pengumuman Seleksi Administrasi

Labels: Dinas Kesehatan

Lowongan PNPM (Program Nasional Perberdayaan Masyarakat) - Mandiri Perdesaan

Sekretariat Program Nasional Perberdayaan Masyarakat – Mandiri Perdesaan membutuhkan Tenaga Profesional muda untuk tenaga Fasilitator dan Asisten Fasilitator. Adapun persyaratan yang harus dipenuhi antara lain:

Ketentuan Pelamar

1. Fasilitator Kecamatan (kode : FK)
• Pendidikan semua bidang ilmu (umum) s-1 dan d-3 (umum)
• S-1 berpengalaman dalam bidang program pemberdayaan masyarakat minimal 3 (tiga) tahun atau d-3 berpengalaman dalam bidang program pemberdayaan masyarakat minimal 5 (lima) tahun
• Mengenal budaya & adat istiadat lokasi tugas, diutamakan dapat berbahasa daerah tempat dilokasi tugas
• Diutamakan mampu menggunakan peralatan komputer
• Sanggup bertempat tinggal di lokasi penugasan
• Pada saat pendaftaran usia maksimal 45 (empat puluh lima) tahun
2. Fasilitator Teknik (kode : FT)
• Pendidikan bidang teknik sipil s-1 dan d-3
• Berpengalaman dalam kerja yang relevan dengan program/ proyek pembangunan infrastruktur minimal 3 (tiga) tahun, atau d-3 berpengalaman dalam bidang yang sama minimal 5 (lima) tahun
• Mengenal budaya & adat istiadat lokasi tugas, diutamakan dapat berbahasa daerah tempat dilokasi tugas
• Diutamakan memiliki pengalaman berorganisasi dan pernah aktif di kegiatan pemberdayaan masyarakat, pekerjaan sosial, maupun kegiatan pendampingan masyarakat lainnya
• Diutamakan mampu menggunakan peralatan komputer
• Sanggup bertempat tinggal di lokasi penugasan
• Pada saat pendaftaran usia maksimal 45 (empat puluh lima) tahun

Kelengkapan Berkas Lamaran

• Surat Lamaran
• Curriculum Vitae
• Pas Photo Berwarna 4x6=2 Lembar
• Fotocopy KTP
• Legalisir Ijazah dan Legalisir Transkrip Nilai)

Ditujukan kepada

Amplop surat lamaran ditujukan kepada

Batas Pengiriman

Batas pengiriman paling lambat tanggal 15 Maret 2013

Catatan

Harap mencantumkan posisi yang dilamar di pojok kanan atas.

Download pengumuman lowongan : Lowongan PNPM

Labels: Lowongan PNPM, Program Nasional Perberdayaan Masyarakat

Job Fair SAC Universitas Negeri Malang

SAC UM (Student Advisory Center Universitas Negeri Malang) bekerja sama dengan berbagai perusahaan ternama membuka kesempatan lowongan kerja, anak menyelenggarakan kegiatan Bursa Kerja (Job Fair). Adapun waktu dan tempatnya adalah sebagai berikut:

Waktu Pelaksanaan

Tempat Pelaksanaan

Tiket Masuk

Labels: Job Fair, SAC, Universitas Negeri Malang

Penerimaan Pegawai Di Lingkungan Televisi Republik Indonesia Tahun 2013

Kelengkapan Berkas Lamaran

1. Surat lamaran
2. Daftar Riwayat Hidup
3. Fotocopy ijazah dan transkrip terakhir yang dilegalisir (IPK minimal 2,75)
4. Fotocopy Kartu Tanda Penduduk/Surat Keterangan Domisili yang masih berlaku
5. Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
6. Surat keterangan bebas narkoba dari dokter pemerintah
7. Surat keterangan berbadan sehat dari dokter pemerintah
8. Surat keterangan tidak buta warna dari dokter pemerintah
9. Surat keterangan pengalaman kerja (apabila ada)
10. Pasphoto berwarna terbaru 2 lembar ukuran 4 X 6
11. Fotocopy surat tanda kelulusan/sertifikat kursus/pelatihan profesi (apabila ada)

Format Lamaran

• Berkas lamaran dimasukan dalam amplop coklat diberi kode di sudut kanan atas
• Diantar langsung ke Panitia mulai tanggal 4 Maret 2013 sampai dengan 8 Maret 2013 pukul 08.00 WIB sampai dengan 16.00 WIB pada hari kerja, atau
• Melalui pos dengan batas waktu penerimaan paling lambat tanggal 8 Maret 2013

Pengumuman Lanjutan

Pelamar yang dinyatakan memenuhi persyaratan administrasi akan diumumkan melalui Website TVRI dengan alamat www.tvridigital.net mulai tanggal 11 sampai dengan 13 Maret 2013.

Posisi yang ditawarkan TVRI

Posisi TVRI 1

Posisi TVRI 2

Posisi TVRI 3

Labels: Televisi Republik Indonesia, TVRI

Lowongan Kerja Radio Republik Indonesia (RRI)

Radio Republik Indonesia

Persyaratan Umum

1. Tidak mengalami ketergantungan terhadap narkotika atau sejenisnya
2. Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan keputusan Pengadilan yang telah mempunyai kekuatan hukum tetap, karena melakukan suatu tindak pidana.
3. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai CPNS/PNS, anggota TNI/Polri, Pegawai BUMN/BUMD atau pegawai swasta
4. Tidak berkedudukan sebagai Calon Pegawai Negeri atu Pegawai negeri serta bersedia ditempatkan diseluruh Wilayah NKRI.

Persyaratan Khusus

1. Pendidikan minimal sarjana strata 1 jurusan akuntansi
2. Indeks prestasi kumulatif (IPK) minimal 2,75 untuk Universitas Negeri dan 3.00 untuk Universitas Swasta
3. Akreditasi B
4. Mampu berbahasa Inggris pasif
5. Usia maksimal 29 tahun pada tanggal 1 Maret 2013
6. tempat tinggal menetap di Jakarta serta tidak menuntut fasilitas apapun (seperti perumahan, transportasi dan lain-lain)

Tempat dan waktu pendaftaran

Labels: Akuntansi, Radio Republik Indonesia

Lowongan PT. Kereta Api Indonesia (Persero)

PT. Kereta Api Indonesia (Persero) membuka penerimaan pegawai. Adapun posisi yang ditawarkan adalah sebagai Karyawan PT. Kereta Api Indonesia (Persero)

Adapun ha-hal yang perlu diperhatikan antara lain:

Batas Pengiriman : 11 Maret 2013

Kriteria pelamar

1. Usia :
   • Tingkat Sarjana (S1) : 35 tahun pada saat melamar
   • Tingkat Diploma (D3) : 30 tahun pada saat melamar
2. IPK minimal 2,95
3. Wanita : 155 cm (khusus untuk customer service minimal 160 cm) dengan berat badan seimbang/ideal.
4. Pria : 160 cm (khusus untuk customer service minimal 170 cm) dengan berat badan seimbang/ideal.
5. Berbadan sehat dan tidak buta warna.
6. Berkelakuan baik
7. Tidak pernah terlibat narkoba dan atau psikotropika.
8. Tidak bertato
9. Khusus pria tidak bertindik
10. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah PT. KERETA API INDONESIA (Persero).

Persyaratan khusus

1. Akuntansi (S1) : Diutamakan memiliki sertifikat register akuntan (lulus ppak)
2. Akuntansi (D3) : Diutamakan memiliki brevet A dan B
3. Kedokteran Umum : Memiliki Surat Tanda Registrasi (STR) dari Konsil Kedok-teran Indonesia.

Persyaratan Umum

Surat Lamaran ditanda tangani dengan melampirkan :

1. Fotocopy Ijazah terakhir yang telah dilegalisir
2. Fotocopy Transkrip nilai yang telah dilegalisir
3. Fotocopy Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang masih berlaku
4. Pas foto berwarna terbaru ukuran 4x6 cm sebanyak 4 (empat) lembar (ditulis nama di bagian belakang)
5. Fotocopy sertifikat akreditasi pada tanggal kelulusan dari BAN PT dan dilegalisir oleh universitas/fakultas
6. Surat Keterangan Sehat dari dokter yang menerangkan tinggi badan, berat badan dan tidak buta warna
7. Surat Keterangan Bebas Narkoba dari instansi yang berwenang (diserahkan pada saat seleksi wawancara/ seleksi tahap akhir)
8. Surat Keterangan Berkelakuan Baik dari Kepolisian yang masih berlaku
9. Surat Pernyataan bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT. KERETA API INDONESIA (Persero) bermaterai Rp. 6.000,-
10. Curiculum Vitae (form telah disediakan)
11. Khusus untuk customer service :
    • Fotocopy sertifikat bahasa asing
    • Surat Keterangan Belum menikah dari Kelurahan

Prosedur melamar

1. Peserta mengisi Curiculum Vitae pada saat diselenggarakan Job Fair di Universitas Brawijaya Malang tanggal 11 Maret 2013.
2. Pelamar yang memenuhi syarat administrasi berdasarkan Curiculum Vitae (CV) yang telah diisi akan diberitahukan melalui email/SMS/website : http://rekrut.kereta-api.co.id

Tahapan seleksi

1. Tahap I : Seleksi Administrasi
2. Tahap II : Tes Psikologi
3. Tahap III : Tes Kesehatan Fisik dan Tes Kesehatan laboratorium
4. Tahap IV : Wawancara

Pendidikan yang dibutuhkan

Tingkat Sarjana (S1)

1. Teknik Mesin Konstruksi
2. Teknik Mesin
3. Teknik Sipil
4. Teknik Arsitektur
5. Teknik Transportasi
6. Teknik Lingkungan/Sipil Lingkungan
7. Teknik Elektro
8. Teknik Listrik/Daya
9. Teknik Industri
10. Teknik Telekomunikasi
11. Teknik Geodesi
12. Akuntansi
13. Manajemen
14. Kedokteran Umum
15. Hukum
16. Psikologi
17. Psikolog
18. Ilmu Komunikasi
19. Jurnalistik
20. Kehumasan/Public Relation
21. Pariwisata
22. Logistik
23. Perhotelan
24. Apoteker
25. Sastra Inggris
26. Public Relation
27. Kurikulum dan Pendidikan
28. Desain Komunikasi Visual

Tingkat Diploma (D3)

1. Teknik Mesin
2. Teknik Sipil
3. Teknik Arsitek
4. Teknik Elektro
5. Teknik Elektronika
6. Listrik/Daya
7. Telekomunikasi
8. Informatika/kom
9. Desain Grafis/Visual/Produk
10. Akuntansi
11. Manajemen
12. Statistik
13. Administrasi
14. Perpajakan
15. Logistik
16. STTD Perkeretaapian
17. Keperawatan
18. Ilmu Informasi dan Perpustakaan
19. Sastra Indonesia
20. Sekretaris Niaga/Administrasi Niaga
21. Kesekretariatan
22. Public Relation
23. Desain Interior

Catatan :

Khusus untuk pekerjaan Customer Service/Hospitality dibu-tuhkan D3 dari seluruh jurusan/program studi, dengan keten-tuan :

1. Mampu berbahasa asing
2. Diutamakan yang memiliki pengalaman sebagai Customer Service
3. Berpenampilan menarik
4. Belum menikah

Labels: PT. Kereta Api Indonesia (Persero)

Penerimaan Anggota Bintara Kepolisian Negara Republik Indonesia

• Tanggal Pendaftaran

• Lama Pendidikan

• Output

• Persyaratan

• Penghasilan

• Informasi Lebih Lanjut

Lowongan Bintara Polri

• Nilai akhir (gabungan nilai UN dan Sekolah : minimal 6,5
• Domisili minimal 1 tahun di wilayah Polda terdaftar
• Belum pernah menikah
• Umur pada saat buka pendidikan:
  
  • Minimal 17 tahun 5 bulan
  • Maksimal 21 tahun
• Tinggi badan minimal: Pria = 163 cm Wanita = 160 cm

Labels: Bintara Polri, Kepolisian

Lowongan PT Wijaya Karya (WIKA) Persero

PT Wijaya Karya (Persero) Tbk adalah salah satu perusahaan kontruksi terkemukan di Indonesia. Pada kesempatan kali ini memberikan kesempatan kepada mereka yang berkompeten untuk bergabung bersama PT Wijaya Karya (Persero) Tbk.

Adapun lowongan yang dibuka antara lain:

MANAGEMENT TRAINEE

KEPALA SEKSI PENGADAAN

MANAJER KONSTRUKSI

TREASURY

SENIOR LEGAL OFFICER

MANAGEMENT TRAINEE

Kode : MT

1. Pendidikan S1 :
1. Teknik Sipil
2. Teknik Elektro
3. Teknik Mesin
4. Teknik Fisika
5. K3
6. Hukum
7. Akuntansi
8. Psikologi
9. Pajak
2. IPK Minimal 2.75
3. Jenis Kelamin Laki-laki, Usia max. 27 tahun
4. Mampu berbahasa Inggris secara lisan maupun tulisan (Score TOEFL min. 500)
5. Siap ditempatkan diseluruh wilayah operasi Perusahaan

KEPALA SEKSI PENGADAAN

Kode : KSP

1. Bachelor degree in Civil Engineering
2. Min. GPA 2.75
3. Male
4. Min. 5 years experience in procurement area for Infrastructure project
5. Knowledge in material planning & substitution
6. Willing to be placed throughout the Company's operations

MANAJER KONSTRUKSI

Kode : MK

1. Bachelor degree in Civil Engineering
2. Min. GPA 2.75
3. Male
4. Min. 5 pengalaman dalam proyek infrastruktur
5. Knowledge in material planning & substitution
6. Willing to be placed throughout the Company's operations

LEAD ENGINEER

Kode : LE

1. Bachelor degree in :
• Electrical Engineering
• Mechanical Engineering
• Engineering Physics
• Chemical Engineering
• Civil Engineering
2. Min. GPA 2.75
3. Male
4. Min. 5 years of experience in Power Plant Project
5. Willing to be placed throughout the Company's operations

TREASURY

Kode : TS

1. 1. Bachelor Degree in Accounting
2. Min. GPA 2.75
3. Age max 35 years old
4. Min. 3 years experience in Treasury Management
5. Fluently in English and Familiar report in English (Minimum TOEFL score : 500)

SENIOR LEGAL OFFICER

Kode : LO

1. Bachelor degree in Law
2. Min. GPA 3.00
3. Preferably Male, Age max. 37 years old
4. Have experience in dealing structuring transactions in the field of infrastructure investment, banking and capital markets transactions, mergers and acquisitions, and operational cooperation at the Foreign Affairs; Litigation in the General Court, the Industrial Relations Court, Commercial Court and Arbitration
5. Have an Advocate license
6. Fluently in English, familiar report in English and other foreign language (Minimum TOEFL score : 550)

Labels: Management Trainee, Wijaya Karya, WIKA

KEMENTERIAN HUKUM DAN HAK ASASI MANUSIA RI mengadakan seleksi penerimaan PENGADAAN CALON TARUNA AKADEMI ILMU PEMASYARAKATAN (AKIP) DAN AKADEMI IMIGRASI (AIM) TAHUN ANGGARAN 2013

Kementerian Hukum Dan Hak Asasi Manusia

Persyaratan

• Putra-Putri Warga Negara Indonesia Lulusan SLTA Sederajat
• Usia pada tanggal 1 Maret 2013 minimal 10 /anon dan maksimal 22 tahun
• Caton pelamar di selumh Indonesia wajib melakukan pendaftaran secara online
• Caton Pelamar mendaftar melalui website, sate/an mengisi form registrasi yang telah tersedia maka pelamar dapat mencetak lands bukti pendaftaran.
• Tanda bukti pendaftaran dan lamaran lengkap dikirim ke PO BOX 2747 JKP 10027
• Pendaftaran dimulai pada tanggel 18 Maret 2013 jam 8.00 WIB sampai dengan tanggal 22 Maret 2013 jam 24.00 WIB.
• Informasi dan Pen/to/loran Online melalui website http://cpns.kemenkurnham.go.d

Labels: Calon Taruna Imigrasi, Kementerian Hukum dan Hak Asasi Manusia

Lowongan Kepolisian Negara Republik Indonesia

• Tanggal Pendaftaran

• Lama Pendidikan

• Output

• Persyaratan

• Penghasilan

• Informasi Lebih Lanjut

Lowongan Perwira Karir

• Umur pada saat buka pendidikan (per 15 April 2013) maksimal:
  
  • S2 Profesi: 30 Tahun
  • S1 Profesi: 29 Tahun
  • S1/D-IV: 26 Tahun
• Tinggi badan minimal: Pria = 160 cm Wanita = 155 cm
• Program Studi terakreditasi dengan rata-rata IPK 2.75
• Berijazah
  
  • S2 Profesi Psikologi
  • S1 Profesi Dokter Umum
  • S1 Profesi Dokter Gigi
  • S1 Profesi Apoteker
  • S1 Psikologi
  • S1 MIPA Kimia
  • S1 Mipa Fisika
  • S1 Desain Grafis
  • S1 Teknik Elektro
  • S1 Teknik Sipil
  • S1 Teknik Metalurgi
  • S1 Kurikulum dan Teknologi Pendidikan
  • S1 Teknik Informatika
  • S1 Sistem Informasi
  • S1 Ilmu Komputer
  • S1 Pendidikan Jasmani, Kesehatan dan Rekreasi
  • S1 Pendidikan Kepelatihan Olahraga
  • S1 Hubungan Internasional
  • S1 Pendidikan Bahasa (dan Sastra) Inggris
  • D-IV Ahli Nautika Tk. III
  • D-IV Ahli Teknika Tk. III

Labels: Kepolisian, Perwira Karir, Polri

Bimbingan Karir ini diasuh oleh: Erwan Budi Astopo, S.Pd

• Bimbingan karier adalah suatu proses yang bertujuan untuk membantu individu agar dapat menumbuhkan gambaranuntuk dirinya
• Bimbingan karir adalah suatu pekerjaan untuk menolong individu menumbuhkan dan menerima peranan yang dilakukannya dalam dunia pekerjaan.
• Bimbingan karir adalah pekerjaan yang bertujuan untuk menolong individu dalam nencoba dan menyelami gambaran yang dibuatnya bagi dirinya dan tentang peranannya dalam dunia pekerjaan dalam lapangan hidup nyata.
• Bimbingan karir bertujuan untuk menolong individu dalam mencapai gambaran tentang dirinya dalam lapangan pekerjaan.

TUJUAN BIMBINGAN KARIER

• Dapat meningkatkan pengetahuan tentang dirinya sendiri.
• Dapat meningkatkan pengetahuannya tentang dunia kerja pada umumnya.
• Mengembangkan sikap dan nilai terhadap diri sendiri dalam menghadapi pilihan lapangan kerja serta dalam persiapan untuk memasukinya.
• Dapat mengembangkan hubungan sikap dan nilai terhadap pekerjaan sehubungan dengan perikehidupan yang dicita-citakan.
• Dapat meningkatkan keterampilan berpikir agar mampu melaksanakan keputusan tentang jabatan yang sesuai dengan dirinya dan tersedia dalam dunia kerja.
• Dapat menguasai berbagai keterampilan dasar yang penting dalam pekerjaan, terutama kemampuan berkomunikasi, bekerjasama, berprakarsa dan sebagainya.

Perkembangan dan peningkatan ilmu pengetahuan dan teknologi serta kemajuan dalam berbagai aspek kehidupan, sekaligus menimbulkan berbagai masalah. Masalah tersebut diantaranya menyangkut kompleksnya jenis dan pola kehidupan, persaingan antar individu, jenis dan kesempatan kerja, syarat-syarat atau kompetensi yang diperlukan dalam berbagai bidang pekerjaan dan sebagainya. Keadaan tersebut menuntut dari setiap individu mempunyai suatu kemampuan penyesuaian diri dengan baik.
Semakin berkembangnya IPTEK dan berbagai aspek kehidupan menyebabkan bimbingan karier semakin dibutuhkan. Maka dari itu, kurikulum Bimbingan Karier pun selalu berubah mengikuti perkembangan zaman. Hal ini dilakukan untuk membantu siswa memecahkan berbagai masalah karier dalam memperoleh penyesuaian diri yang baik untuk menghadapi dan merencanakan masa depannya. Bimbingan karir pada dasarnya membantu siswa memahami diri, mengarahkan diri, perencanaan diri dalam proses persiapan memasuki kerja.

Labels: Konseling Karir

Sekilas Perekonomian Indonesia

Pendidikan

Skill

Labels: Perekonomian Indonesia

Lebih jauh tentang UM Center

Labels: career center, Lowongan, UM Career

Kementerian Keuangan

Lowongan Kerja Kementerian Keuangan

Proses Perekrutan

Tahap Rekrutmen

1. Seleksi Administrasi;
2. Tes Kompetensi Dasar;
3. Psikotes;
4. Tes Kesehatan dan Kebugaran;
5. Wawancara yang diperuntukkan bagi peserta dengan tingkat pendidikan sarjana;
6. Pemberkasan.
   

“Jangan pernah ragu bergabung bersama Kementerian Keuangan."

Jadual job fair yang diikuti oleh Kementerian Keuangan

Universitas Indonesia (Jakarta)

Universitas Brawijaya (Malang)

Universitas Sebelas Maret (Surakarta)

Labels: Kementerian Keuangan